大偶像-第894章

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龙俊亨往回走了过去，他原本是想走到候机室的，但却发现自己心神不宁，虽然他外号面瘫，但此时如果就走到人群中，还是会被发现他神情的不对劲的。所以龙俊亨收住了脚步，走到了卫生间旁边的楼梯上坐了下来。

想着刚才自己听到的消息，又想起了李准奕对自己的叮嘱，“不要告诉别人。先回去调整一下，一会还要录制节目。”龙俊亨有些晃神。

Kara要解散了？这个消息的确太过震撼。那么，她怎么办？猛然之间，龙俊亨的脑海里又浮现了具荷拉那张惶恐不安的小脸，心底一抽一抽的，双眼不由自主地缓缓闭上了，让自己的思绪进入黑暗之中稍微冷静一下。

待龙俊亨离开之后，李准奕才回过头对具荷拉说到，“放心吧，俊亨不会乱说的。”这是李准奕对龙俊亨的信任。“具体说说，怎么回事？”李准奕的双眉已经如胶似漆地纠缠到了一起。

说实在话，虽然经历了东方神起、2PM，包括Super。　Junior组合内部人员的变动，但李准奕对于这种组合解散的事总是会感觉到意外。组合，这是一个很特别的词汇，也许是因为从小就接受“团结力量大”的填鸭式教育，也许是因为李准奕对于朋友之间的友情、义气格外看重，所以一直都觉得，即使天下无不散之筵席，但一个组合能够聚到一起、甚至走向成功，都是一件可以成为奇迹的事，大家都需要珍惜这份来之不易的缘分。

现在，一而再、再而三地听到自己好友所在的组合内部出了问题，李准奕总是觉得有无限遗憾的。听着具荷拉把事情经过缓缓道来，李准奕不由感叹，世间万事果然还是不理情义和利益两个词汇。

说是事情经过，其实也就是简单的几句话。众所周知，Kara所属的DSP公司一向松散、管理自由，自从推出了Fin。K。L和水晶男孩两个顶级组合之后，DSP公司就逐渐无法和S。M、JYP、YG对抗了，SS501一直未能大红大紫，总是差了一口气；Kara也更换过一次成员，具荷拉和姜智英就是新加入的成员，之后成绩倒是逐渐上升，但却错失了“Mr。”爆红的机会，一直到今年才凭借“Lupin”成功上位。期间，DSP还推出过好几个组合，只可惜都没有能够取得更多的机会，就宣告解散了。

今年，出道五年的SS501合约到期，DSP公司宣布不再续约，SS501宣布进入了无限期地停滞格局。随后，金贤重、许永生和朴政玟分别签约了新经纪公司，金亨俊和金奎钟则一起进入了另一家经纪公司。SS501之后，DSP把重心都放到了Kara身上。

以“Mr。”为出道曲，Kara在日本出道仅仅几个月，人气就超过了少女时代，成为在日本发展的韩国第一女团。面对高涨的人气，Kara的行程迅速繁忙起来，所知而来的，自然是利益分配问题。

同样是利益分配问题，Kara面临的情况和东方神起、Super。　Junior有所不同，她们更多是和经纪公司DSP之间的问题。一方面，在收入分配问题上，DSP公司显然是惹怒了Kara的几个小妮子，听具荷拉说，她们过去六个月，平均的月收入才仅仅十五万韩元而已，这显然是不合理的，特别是在她们活动如此多、发展如此顺利的情况下，就更加不合理了。

另一方面，也还是利益问题，更多是收益问题，一般来说，组合的收益又会重新投入组合宣传建设当中，以期望钱滚钱，发展越发顺利。但显然，DSP公司在收益和再投资的比例上没有掌握好，使得过去六个月以来，DSP公司一直处于收支平衡的状态。而这与Kara如今在日本的超高人气是完全不相符的。

所以，Kara和DSP公司的矛盾爆发了。严格说来，这是组合和公司的矛盾，只要组合成员共同进退，还是有解决办法的，再不济，也不会走到组合解散这一步的。这和东方神起、Super。　Junior、2PM的情况都是不同的，人家是组合内部矛盾、外部矛盾都存在，所以事情的进展才会越来越纠结。而Kara只有组合的外部矛盾，内部团结就没有问题了，这叫做联合对抗经纪公司。

但问题就在于，Kara自己内部也产生了不和谐的声音。Kara的队长朴奎丽坚持，在利益面前不能忘记情义，没有DSP公司的栽培就没有今天的Kara，所以朴奎丽不希望和经纪公司站在对立面。剩下的四名成员，韩胜妍、妮可、具荷拉和姜智英都一致认为，情义归情义，利益归利益，这是两码事。如果一味说以情义为重，那么Kara的辛苦得不到回报，这是绝对不行的。

所以，才有了具荷拉刚才的焦急。

这一次，依旧是利益和情义的对决，但Kara和之前东方神起的情况不一样。金在中、朴有仟、金俊秀是贪图更多的利益、期冀更多的发展，才试图离开S。M，离开东方神起——他们是主动抛弃了郑允浩和沈昌珉，这是利益立场的根本不同。可是在Kara里，韩胜妍、妮可、具荷拉和姜智英四个小妮子，却是为了争取原本就应该属于自己的利益：如果不争取，她们就是干白工了，而朴奎丽选择公司这一边，也只是因为她自己无法割舍情义，觉得应该留下。这是理性选择的问题，不存在谁背叛谁抛弃之类的事。

就因为这种不同，反而让李准奕露出了无奈的表情。如果是东方神起的那种情况，李准奕肯定可以直接说出自己的立场，就好像当初怒斥朴有仟、金在中一般，没有犹豫地做出选择。但Kara这种情况，就算李准奕爱憎分明，他也没有办法说谁对谁错，不能说具荷拉她们四个人争取利益就叫做忘恩负义，也不能说朴奎丽选择留守就叫背叛队友，Kara的五个小妮子，她们的选择都没有错。所以，李准奕也没有办法让具荷拉她们四个去说服朴奎丽，反之亦然。

这种情况棘手了。

李准奕仔细想了想，看着具荷拉那张充满不安的小脸，拍了拍她的肩膀，先安慰到，“不用担心，你的选择没有错。当然，朴奎丽也没有错，你们都没有错，所以不用觉得内疚或者不安。”听到李准奕的话，具荷拉心中的烦躁和焦急稍微缓解了一些，她总担心自己做出了错误的选择，也担心被李准奕骂的狗血淋头。可当李准奕说她没有错时，具荷拉就愿意相信，自己的选择就是正确的，只因为具荷拉相信李准奕的判断。信任，就是如此简单的一件事。

忽然之间，李准奕想起了韩胜妍当初上节目的样子，那时候具荷拉还在JYP公司，Kara还是四人组，其中一名成员率先离队了。为了让Kara这个队伍可以继续生存下去，韩胜妍尽着自己最大的努力，在拼搏在奋斗，她甚至在节目上铤而走险开了李准奕的玩笑。至今，李准奕依旧记得那个娇小的身影，还有坚定的眼神。

韩胜妍熬了三年，拼了三年，Kara终于出头了，现在走到这个地步，只怕她心里才是最不好受的人。

“你们希望队伍解散，自己单飞吗？”既然都没有对错，李准奕还是希望确认一些具荷拉等人的想法，她们只是为了拿回属于自己的利益，还是也有朴有仟、金在中当初那样“独立门户”的想法。

具荷拉摇了摇头，此时她已经逐渐平静了下来，似乎所有困难在李准奕面前，都会迎刃而解一般，找到了依靠的对象，这让具荷拉感觉到了安全。“准奕哥你也知道的嘛，我唱歌和舞蹈实力都还不足。奎丽姐可是我们队主唱之一，如果没有了她，我们四个就算再成立一个组合了，也不见得就能取得现在的成绩。”

还好，具荷拉、韩胜妍四个小妮子，心地依旧是善良的，没有遗忘最初的本心。

李准奕点了点头，“既然你们都不想解散，那这件事还是要看你们公司的态度。”只有属于Kara队友们，包括朴奎丽那份利益，原本就属于她们所得的利益，回到她们的手里，而且还要重新制定以后的利益分配，防止再次出现这样的情况，这样才能把这件事解决。所以，在这件事上，Kara五个小妮子的立场固然重要，但真正起决定性作用的却是DSP公司，也就是以李浩年为首的决策层了。只要DSP公司把利益分配的条款重新理清，重新规范艺人合约，这件事就可以得到解决了。所以，也不同于当初的东方神起，李准奕在这件事上可以帮忙的东西，也是微乎其微的。

“你们先和朴奎丽谈谈吧，这件事，不管是你们四个是走是留，朴奎丽又是什么态度，在争取利益上，你们都必须达成共识。”李准奕说出了自己的想法，就目前来看，朴奎丽处于情义考虑，几乎放弃了对自己利益的争取，这对于她个人而言，对于Kara组合而言都是十分不利的，而且造成分歧之后，对组合内部的友谊也是有很大影响的。

“不管能否说服朴奎丽，你们四个一定要达成共识，对你们公司施压。”李准奕虽然不能直接帮忙，但是出谋划策时思路还是很清晰的，“最好先咨询律师，看看合约在利益分配上究竟有什么问题。然后，你们四个先和公司谈，不行了，再走法律程序，由律师和你们公司谈。”

972　准奕特辑

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“记住，能说服朴奎丽最好，不能的话，你们四个也一定要团结。在这时候，只有团结才能解决问题。”

这是李准奕再三和具荷拉强调的一句话，具荷拉认真记住了。

其实这次Kara的事情，解决办法，要说简单，的确不难；要说困难，也确实有些棘手，重点就在于DSP公司的态度。对于DSP公司来说，要放下架子，和自己旗下的艺人妥协，承认错误，甚至要闹上法庭，颜面扫地，的确不是一件容易的事。如果DSP公司愿意妥协，修改合同，把属于Kara的利益合理分配，那自然是最好；可如果谈判未成，一拍两散了，那么朴奎丽肯定是留在DSP公司，其他四个人则需要另寻东家了。这也就意味着，Kara要解散了。

作为DSP公司的掌舵人，李浩年平时都是一副慈眉善目的模样，在李准奕的印象里，也就是几次经