仙动-第102章
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第六卷 旒溯飞空岛之冬
第十四章 脱身之计
当冬日难得的阳光撒向仙谷市的时候，一个男子出现在一个宣传栏旁边。周围的人同时注意到这个男子的出现，顿时感到有点窒息。
精致如陶瓷般的肌肤，搭配得天衣无缝的五官，加上略薄的嘴唇。如果这个相貌出现在一个女子的身上，绝对是颠倒众生的尤物。但是出现在一个男子的身上，却依然有一种奇异的魅力。
当初在佧隆帝国的时候，流天暗已经习惯了这种眼光。看着宣传栏上自己的画像，流天暗始终认为韦家四兄弟………也许现在应该叫三兄弟了………的老大韦先为了泄愤，将画像进行了一定程度的丑化。
不过不管是丑化还是真实的再现原貌，相信也每人能找到流天暗了。因为他将异者的假面取了下来，恢复了自己久违的真面目。长期没有照射到阳光的脸上有些失血一般的苍白，但是却为那女子般的容貌增添一些病容，仿佛整个人天生就带有一点柔弱的感觉。
流天暗已经在昨天晚上去过了飞空港，看到那里新贴出来的告示，流天暗就觉得有些郁闷。原本以为，既然从空中或者地面单独离开比较危险，那么混进城市里面，搭乘飞天交通工具离开也许会好一些。但是万万没想到，飞空港竟然在强制管制之中。除了商务出访，其他人暂时不得离开仙谷超级飞空岛。
“商务出访，商务出访，娘的我去哪里弄商务出访的证明？不知道这个玩意能不能花钱买到……”
正在烦恼的当口，流天暗突然看到了宣传栏旁边有个抱着一叠报纸的报童正在叫卖。流天暗心中一动，走上去买了一张《仙谷日报》。报童直到流天暗走了才想起，刚才因为发呆，竟然忘记了给流天暗找回零钱。
看着手里的芾银，报童好半天才说道：“男人也会这般好看，真是奇怪了。不过，一芾银啊！竟然不用我找零！就算是卖一个星期的报纸。都转不到一芾银咧！今天啊，真是我的幸运日！”
流天暗拿着报纸，并不知道身后的报童正在亲吻手中的芾银。迅速地翻到了招聘专版，密密麻麻的招聘广告充斥着这个版面。
“节约版面也不是这么个节约法吧！”
就算流天暗的眼力不错，但是也要将报纸拿的靠近一些才能看清楚那些细得跟蚊子脚似的文字。一路找了下来，流天暗眼睛一亮，指着一处广告笑着说道：“没错，就是你了。”
收起报纸。流天暗迈开脚步，向着繁华的仙谷市市区走去。街道上来来往往的仙术飞车，如同河流一样正在道路中流动。。。流天暗想起自己还不知道这个城市的地形，当下随手拦了一辆载客地仙术飞车，跟车师交代了目的地之后，就靠在车子的后座上闭目养神。
当车子停下的时候，已经到了中兴富贵大厦下。流天暗结清车钱。下车之后就抬头仰望这座大厦。作为仙谷市的地标建筑，中兴富贵大厦确实很壮观。从下面的大型购物广场开始，大厦向天空延伸了大约三百多米，一共有四十多层。从楼下林里的公司招牌就可以看出，这里是许多大型公司地办公场所。同时。也容纳休闲娱乐以及购物等中心。
流天暗再看了一下报纸，确认了上面所说的位置之后，整理了一下衣服，就向着大厦走去。
“先生，这边是员工通道，请您走这边。”一个穿着红色制服戴着八角形小帽的服务生拦住了流天暗，然后示意流天暗走另外一边。
转身看了看。流天暗才发现从这个门口进去的，果然都是佩戴着胸卡或是公司标志的员工。歉意地笑了笑，流天暗就从另外一边比较宽畅的大门进去。
搭乘仙术升降装置，流天暗很快就来到了大厦的二十六楼。看到了“鸿源期货交易所”的招牌之后，流天暗就推门而入。
跟天琏城的光氏期货交易所比起来，这里的规模要小上一半左右。虽然已经三三两两的分成几堆坐了一些人，但是因为没有开市奇。ｃom书，所以交易大厅里面还不算拥挤。
流天暗向一个服务员询问了一下，服务员就主动带着他前去找交易所地经理。通报了一声，服务员就让流天暗进去。
交易所的经历是一个大约四十左右的中年男子。头发向后梳理得整整齐齐，制服也穿的一丝不苟。略微有些发福，但是看起来却相当的有精神。如果放在大街上，这从模样来说就是一个业务精英。
看了流天暗一眼。经理愣了一下才发现流天暗是个男性。暗叹一下。经理便说道：“我姓欧阳，你可以叫我欧阳行或者欧阳经理。恩。你是来应聘的？我们交易所需要招聘的位置有好几个，你是想做服务员还是……”
流天暗笑着说道：“人事部经理。”
欧阳经理顿了一下，再次仔细的看了看流天暗。这是个模样很好看的年轻人，大约二十多岁。虽然眼神看起来是那种比较有定力和毅力的人，但是欧阳经理却不认为这种年纪地人就可以做人事部经理。
欧阳经理靠在自己的真皮靠椅上，突然笑了起来，然后说道：“年轻人，有理想有野心，是一件好事。一路看中文网首发但是，我看你才不过二十多岁的样子，来我们这里做人事部经理是不是不太合适啊？”
将手中资料整理了一下，欧阳经理继续说道：“能在这个位置待下去的，不是那些对西方光明大陆管理知识有深入了解地，就是有相当地工作经验，知道人事管理诀窍的人。年轻人，希望你在多学习和磨练几年后，也许我会考虑你地。”
流天暗同样也靠在沙发上，对欧阳经理说道：“哦，难道就是因为我年轻，所以就不可能研究过西方光明大陆的管理学著作，又或者没有人事管理的经验？”
欧阳经理愣了一下，看到流天暗确实是自信满满的样子。顿时思索了一下，然后说道：“好吧。五分钟，我给你五分钟时间来说服我。五分钟时间里面，话题随便你说。”
流天暗坐直了身子，然后将自己在光氏交易所实施的那一套大致的说了一下。不过才三分钟地时间，欧阳经理从在靠椅上打呵欠伸懒腰变成了坐直身子，瞪大眼睛望着流天暗。
欧阳行是一个对西方光明大陆很感兴趣的研究者，在他年轻的时候。自从有一次听到那个“传奇修真练云生”在西方大陆冒险的故事，就开始对这片神秘的大陆产生了兴趣。而跟同龄人后来开始追看从光明大陆传来的骑士小说不同，欧阳行关注的是现在光明大陆的发展情况。
大约两百年前，因为将仙术装置作为生产动力在炎黄大陆已经普及开来，一些西方地生产还有管理经验也随之流入了炎黄大陆。不过光明大陆的魔法动力大生产比炎黄大陆的仙术动力大生产起步早了大约三百年，所以双方的生产力并不在一个档次上。
最先受到冲击的，就是控制了三个传送港的云起国。当时国力已经强盛起来的云起国。不得不开始对传送港进行严格地控制，尽量减少两个大陆之间的交流。所以后来两个大陆的交流，一般就局限在政治之上。经济方面的交流，是逐渐的减弱了。
欧阳行通过一切办法，只能获得一些原文地光明大陆著作。除去那些没什么营养的胡吹之作。他硬是通过自学，通过掌握的光明大陆通用文字，学习了一些比较先进的管理类著作。
尽管靠着这些不太齐全的东西，欧阳行依然成为了一个很有名气的职业经理人。今天，听到流天暗讲出了一些比较具体和系统的管理办法，欧阳行突然明白了一点：这个长得像个女子地年轻人，如果不是同样对西方光明大陆的著作有过一定的研究。那么就是在别的什么地方工作过。
根据流天暗的年纪，欧阳行觉得后者的可能性比较大。这一番管理办法，也许就是这个年轻人从哪个比较先进的期货交易所里面照搬过来的。
“如果仅仅是照搬别人的东西，那么这样的人才含金量就不是那么高了。恩，应该考核一下。”
欧阳经理打定了主意，挥手示意流天暗不用继续说下去了。用手在太阳穴上揉了揉，欧阳经理说道：“年轻人，确实不错。但是，这些管理方案不太可能是你想出来地吧？”
为了避免太过惹眼，流天暗只得唯心的说道：“是的。我曾经为一个期货交易所的管理者做过事情。在跟随他地三年时间里面，我学到了不少地东西。”
“好，我喜欢诚实的人。”欧阳经理点了点头，脸上终于露出了笑意。看了下时间。刚好差不多就要到五分钟了。于是他地手指在办公桌上点了几下。然后说道：“我最后考你一个问题。只要你能过关，那么我就破例让你担任公司的人事部经理。”
“请提问吧。”
这同样也是困扰了欧阳行很久的问题。他看着流天暗，缓缓的说道：“这些管理措施看起来都很有道理，但是我们都知道，措施是死的，人是活的。如果这些措施不能完全起作用，你作为一个管理者，应该怎么做？”
这个问题，已经超越了一个人事部门主管应该管理的范围。欧阳行心里已经有数，不管这个年轻人是否答的上来，这样的人才都不应该错过。
接下来，欧阳行就听到了这辈子让他最震撼的话。
“再优秀的公司在制度上也不可能做到天衣无缝，管理者再职业化也会带有主观性，不公平的现象无论哪一家公司都绝对存在，员工的抱怨更难以避免。但优秀的公司一般有强大的文化，借助文化的力量增强公司的吸引力和凝聚力，使员工愿为大家做出适度的个人让步乃至牺牲。文化建设是公司领导层的核心任务。”
停了一下，流天继续说道：“建立好的企业文化，首先要建立良好的企业人际关系。良好的企业人际关系，有利于企业内部的协调，提高企业员工的效率。一般情况下，企业里存在着这样的情况：员工个性特征对员工工作流动的影响是建立在一定的环境下的。如，在一个公司里，性格相似的人容易产生好的朋友。同样的道理，工�
